特に若い年代の人の間では 手に職を付けて働きたい、IT系の職業に就きたい、テレワーク推進など働きやすい環境で働きたい etc... こんな声をよく聞きますよね。
とはいえIT系の仕事といっても具体的にどんなものなのか、将来性や就職の仕方などについては結構分からないことも多いと思います。
そこで本記事ではこのような疑問について解説していきます!
こんな疑問を解消
ITエンジニアってなに?
将来性はある?
文系や未経験でもなれる?
既卒や第二新卒、ニートやフリーターからでもなれる?
おすすめのITエンジニア就職サポートはある?
☑️ この記事を書いている人
ITエンジニアとは?
ITエンジニアとは
情報技術を使ってあらゆるシステムやソフトウェアを設計・開発してそれを運用したり、ネットワーク環境の構築などを仕事にする人たちのこと
ITエンジニアといっても専門がさまざまに分かれており、その種類は幅広いです。
ITエンジニアの職種
・システムエンジニア
・プログラマー
・サーバーエンジニア
・Webエンジニア
・データベースエンジニア
・ネットワークエンジニア
・セキュリティエンジニア etc...
職種もさまざまですが、どの工程を主な仕事にしているかによっても仕事内容が変わってきます。
一般的なイメージだと エンジニア=パソコンで開発ばかりしていると思われがちです。
しかしシステム開発などの工程では依頼主の課題や要望をヒヤリングするコミュニケーション能力などの力が非常に重要になってきます。
ITエンジニアに将来性はあるの?
IT需要の高まりによってITエンジニアの需要は今後も高まっていくことが予想できます。
つまり職業としての将来性が高いということです。
将来性が高い3つの理由
・需要の高まりで人手が不足すると人材価値が高まるため
・IT関連技術が発展するのは確実であるため
・AIやビッグデータなどを扱うエンジニアの活躍が不可欠になる
将来性が高い理由1:人手不足で人材価値が高まる
近年のIT関連業界の進歩は目覚ましいものがあります。
その一方で新しいIT技術に対応できるIT人材の不足が今後懸念されています。
人材不足の主な理由
・新しいIT技術を習得していくのに学習コストがかかる
・需要に対して供給が追いつかない
・少子高齢化による担い手の不足 etc...
IT需要の高まりは止まることがない一方、新しいIT技術に対応していくためには知識やスキルの習得などの学習コストがかかります。
数年前まで使われていた技術がほとんど使われなくなっていくことも考えられます。
さらに少子高齢化による新規の労働者の減少といった労働力人材の偏りなども人材不足に影響してくるでしょう。
そうなってくると、ITの需要の伸びに対して労働力供給が足りなくなるのでITエンジニアの需要が高くなり、将来的な人材価値も上がっていくのです。
将来性が高い理由2:IT関連技術が発展するのは確実であるため
仮にIT関連技術が全然発展しないのであれば少ない労働力でも十分対応可能です。
しかし昨今のIT技術発展をみるに、IT業界が伸び続けていくのは確実といえます。
職業の将来性を判断するのに「業界の将来性の高さ」はとても影響します。
その業界自体が伸びていくのであれば、その業界で働く労働者の給料などの待遇も上がっていくからです。
将来性が高い理由3:少子高齢化による担い手の不足
これはどちらかというと将来性の観点よりも希少性の側面かもしれません。
これからの時代にどの業界でも影響してくるのが少子高齢化の問題です。
特に40,50代が多い業界だと、入ってくる若手が少ないほど担い手不足が顕著になってしまいます。
一方でその業界で活躍できる人材になれれば人材価値が高まります。
担い手が不足すればその分チャンスも出てくるのでこれから挑戦する人にとっては活躍できる機会が多いといえますね。
ITエンジニア就職に関する疑問
20代の気になる疑問
(1)ITエンジニアは文系でもなれるの?
(2)ITエンジニアは未経験でもなれるの?
(3)既卒、第二新卒、ニート、フリーターでもなれるの?
20代の気になる疑問(1)ITエンジニアは文系でもなれるの?
先に結論から言いますと、文系でもITエンジニアになることは可能です。
理由としては、ITエンジニアには論理的な思考力やコミュニケーション能力などの文系的な能力も欠かせないからです。
クライアントのニーズや要望、課題を聞き出すヒアリング力、チーム内、部署間の連携などの円滑なコミュニケーション能力など、成果を出すためには文系的な能力が不可欠です。
そのため「文系=ITエンジニアにはなれない」と悲観する必要はありません。
ただし、技術的な専門知識やスキルが不要なわけではないので入社する前、入社した後の学習は必要になるのでその点は注意が必要です。
実際にシステム構築などの実装をする際は専門的スキルが不可欠ですし、円滑なコミュニケーションを進めるには業界知識や専門用語などの理解も欠かせません。
とはいえ文系であったとしてもしっかり学習していけばITエンジニアとして活躍することも可能なのは魅力的といえます。
20代の気になる疑問(2)ITエンジニアは未経験でもなれるの?
先に結論から言うと、未経験からでもITエンジニアになることは可能です。
実務未経験であっても、特に20代の場合は将来性を期待されてポテンシャル採用されることは全然あります。
とはいえ未経験の場合はポイントをしっかり押さえて就職活動を行うことが不可欠になります。
ポイント
採用後にいかに戦力になれるかをアピール
未経験採用は企業にとって投資であることをしっかり認識する
未経験者の採用が企業にとって投資になることは企業側の視点に立つと分かりやすいです。
企業側の気持ち
「この人はすぐに辞めないだろうか」「採用されてからも意欲的に業務に取り組むだろうか」「継続的に学習していけるだろうか」etc...
「この人は入社後に活躍できそうなポテンシャルがありそうだな」と思ってもらえるように就職活動していくことは不可欠ですね。
特にITエンジニアの場合は、採用後に専門的なスキルを習得する必要があるなど学習における自走力があることが大切になります。
20代の気になる疑問(3)既卒、第二新卒、ニート、フリーターでもなれるの?
先に結論から言うと、既卒、第二新卒、ニート、フリーターでもITエンジニアになることは可能です。
特に20代の場合はポテンシャル採用の可能性があるので「私には無理かも...」と諦めるのはもったいないかなと思います。
ただし、若さのポテンシャル採用があってもしっかり対策して就職活動することは不可欠になります。
こんな対策が必要
・履歴書の作り込み
・職務経歴書の作り込み
・自己分析
・企業分析
・面接対策
・IT分野の知識・スキル習得の学習 etc...
ITエンジニアの就職にはIT分野の知識・スキル習得の学習が不可欠ですので対策の難易度も上がってくるのは仕方ないところです。
ここまでの対策を一人でこなすのは特に未経験の場合だと大変だと感じる方は多いと思います。
もちろん一人で就職活動を進めるのも選択肢の一つですが、本気でITエンジニアを目指すなら専門の就職サポートを受けるのが内定獲得の近道です。
未経験からITエンジニアを目指すならITエンジニア就職に特化した【ウズキャリIT】がおすすめです。
未経験からITエンジニアを目指せるウズキャリITとは?
ウズキャリITとは
20代の若者向けに就職や転職などのキャリア支援を行なっているUZUZが行う、ITエンジニア就職に特化した就職サポート
ウズキャリITを利用するメリット
メリット
(1)IT未経験者に特化した就業サポートを受けられる
(2)IT学習のサポートを受けられる
(3)ブラック企業を排除している
メリット(1)IT未経験者に特化した就業サポートを受けられる
一般的に経験者の採用に比べて未経験者の就職活動は難易度が高まります。
これはつまり就職対策をしっかり行うことが内定獲得に不可欠ということです。
ウズキャリITは「IT未経験者に特化した就職サポート」であるため専門的なサポートを受けながら就職対策に臨むことができます。
IT業界の特徴やITエンジニア採用などを熟知しているIT就活のプロからサポートを受けられるのはメリットですね。
IT就活の実績
累計2,000名以上のマッチングを実現
入社後定着率は97%以上
既卒、第二新卒、フリーター、ニートの内定率は83%以上
一人ひとりにあったキャリアカウンセリングや企業ごとの対策など、自分自身にマッチした求人紹介とサポートを受けられるのは魅力的です。
メリット(2)IT学習のサポートを受けられる
未経験とはいえ、事前の学習なしにIT職種に内定獲得することは難しいです。
ウズキャリITでは、IT学習の動画コンテンツを受けることが可能であるので就職活動と同時並行で学習を行うことができます。
ポイント
・無料のYouTube動画が20本で約16時間分もある
・演習問題やソースコードも豊富
・一緒に学習計画を考えてくれる
学習も丸投げではなく、一緒に学習計画も考えてくれるので充実したサポートと言えます。
メリット(3)ブラック企業を排除している
多くの人にとってブラック企業に就職することは避けたいものですよね。
しかしウズキャリITでは契約先の企業に対する厳格な判断基準を設けているのでブラック企業を徹底排除しています。
ポイント
・企業に訪問して労働環境や教育体制を厳しくチェック
・基準に満たない企業とは契約をしない
悪質な転職エージェントだと、ブラック企業のようなあやしい求人を紹介されることがありますが、その点に心配がいらないのはメリットです。
せっかく内定獲得して就職したのに長時間労働の常態化やハラスメントの横行など、悪質な労働環境だったら辛いですよね。
ウズキャリITを利用するのに向いていない人
ウズキャリITを利用するのに向いていない人の特徴は大きく2つあります。
利用に向いていない人
(1)とにかくたくさんの求人を紹介してほしい人
(2)自分一人で就職活動を進めていきたい人
向いていない人(1)とにかくたくさんの求人を紹介してほしい人
ウズキャリITの就職サポートの特徴は
・一人ひとりに合ったキャリアカウンセリングと求人紹介
・求職者に合った面接対策などのサポート
そのため「とにかくたくさん求人を紹介してほしい人」にはあまり向いていないといえます。
自分に合った求人を紹介してくれるということは、その分一度にたくさんの求人を紹介するのには限度が生じる可能性は否定できません。
しかし裏を返せば、自分にマッチした求人をじっくり探していきたい人にとってはウズキャリITを利用するメリットが大きいといえるでしょう。
向いていない人(2)自分一人で就職活動を進めていきたい人
自分一人で就職活動を進めていきたい人にとってはデメリットになるかもしれません。
求職者にマッチした求人を選び、就職後も見据えたサポートを行うには
・じっくりと求職者と面談し強みや価値観を明確にして企業選びをしていく
・企業ごとに入念に準備を進めて対策を練っていく
このようなサービスの特性上、自分一人で進めていきたい人にとってはあまり合わないかもしれません。
とはいえ特化型の就職サポートを無料で受けられるので個人的には利用するデメリットはほとんどないかなと思います。
利用方法は想像よりも簡単です。
最後にウズキャリITの利用方法について取り上げてみます!
ウズキャリITの利用方法は?
ウズキャリITを利用する流れはこのような感じです。就職サポートを利用したことがない人でもイメージが湧きやすいかと思います。
利用の流れ
- 会員登録(1分もかかりません)
- 個別のカウンセリング
- 講座の受講や面接対策
- 応募先企業との面接
- 内定獲得・入社
- 入社後のフォロー
ざっくりとした流れはこのような感じになります。
実際に利用していくと分からないことや不安なこともたくさん出てくると思いますが、その時は遠慮せず質問するなど、どんどんサポートを利用していきましょう。
頼れるところは遠慮せずに頼るのが一番です。
「こんなこと聞いても大丈夫かな?」と思ってもちゃんと聞けるのが就職サポートの良さでもありますからね。
ITエンジニアになって活躍できる人材になりましょう!
ITエンジニアは将来性も高く手に職をつけて働きたい人にとっては魅力的な職業といえます。
特にAIやビッグデータなど、先端技術を扱うITエンジニアは今後も希少性が上がっていくのでキャリアの選択肢に入れるのはアリだと思います。
もちろんITエンジニアになることが目的ではなく、その先にある自分の人生の満足度を高めていくために就職や転職を行うのが理想的ですね。
ぜひITエンジニアとして活躍できる人材を目指してみましょう!